Rukovodstvo u Europskoj komisiji

Slobodna radna mjesta

Obavijesti o slobodnim radnim mjestima za rukovoditeljske položaje 

Viši rukovoditelji

Radna mjesta

Viši rukovoditelji uključuju:

• glavne direktore
• zamjenike glavnih direktora
• direktore
• glavne savjetnike.

Glavni direktori najviši su javni službenici Europske unije, koji izravno odgovaraju povjereniku nadležnom za političko područje koje pokriva njegova glavna uprava (GU).

Direktori su odgovorni glavnom direktoru i nadležni za upravljanje financijskim i ljudskim resursima u svojim upravama.

Ključne kvalifikacije

Viši rukovoditelji biraju se na temelju niza kvalifikacija visoke razine. Moraju imati rukovoditeljskog iskustva i sposobnost vođenja. Povrh toga, moraju pokazati visoku razinu učinkovitosti, sposobnosti i integriteta. Glavni direktori imenuju se u razred AD 15 ili AD 16, dok se direktori imenuju u razred AD 14 ili AD 15. 

Srednji rukovoditelji

Radna mjesta

Srednji rukovoditelji uključuju:

• načelnike odjela
• načelnike službe
• voditelje radne skupine.

Srednji rukovoditelji izravni su rukovoditelji u Komisiji. Imaju ključnu ulogu u djelotvornoj provedbi političkih prioriteta Komisije.

Ključne kvalifikacije

Srednji rukovoditelji moraju posjedovati vještine potrebne za upravljanje timom i njegovu motivaciju, stručno znanje o određenim politikama ili aktivnostima i, prema potrebi, relevantno profesionalno i rukovoditeljsko iskustvo. Načelnici odjela imenuju se u razrede od AD 9 do AD 14.

Mobilnost rukovoditelja

U Europskoj komisiji aktivno se potiče mobilnost unutar i između službi. Rukovoditelji u načelu mijenjaju radno mjesto svakih pet godina. Srednji rukovoditelji moraju promijeniti glavnu upravu najmanje svakih deset godina. 

Privremena radna mjesta za rukovoditelje

Rukovoditeljske položaje načelno popunjavaju dužnosnici europskih institucija. Međutim, u iznimnim se slučajevima za privremena radna mjesta mogu prijaviti i vanjski kandidati.