StepUp Startups project, 2024
Europski ekosustav start-up poduzeća: Prevladavanje prepreka globalnoj konkurentnosti
Europski ekosustav start-up poduzeća ima velik potencijal, ali se suočava sa strukturnim i regulatornim preprekama koje utječu na njegovu globalnu konkurentnost. Tijekom treće radionice o politikama u okviru projekta StepUp Startups utvrđena su tri područja na koja bi se mogle usmjeriti buduće reforme politika: pojednostavnjenje, privlačenje talenata, i poboljšanja financijskog sustava. Poboljšanja u tim područjima mogu Europu učiniti pogodnijom za novoosnovana poduzeća te u konačnici potaknuti inovacije, otvaranje radnih mjesta i gospodarski rast.
Pojednostavnjenje: Smanjenje crvene trake za novoosnovana poduzeća
Jedan od izazova s kojima se suočavaju europska novoosnovana poduzeća složenost je regulatornih i pravnih okvira. Osnivanje i širenje poduzeća u Europi često uključuje primjenu različitih skupova pravila u državama članicama. Propisi se razlikuju od zemlje do zemlje, uključujući registraciju tvrtke, poreznu disciplinu i stečaj.
Za mala i srednja poduzeća (MSP-ovi) ti postupci mogu postati složeni. Zbog regulatorne rascjepkanosti novoosnovana poduzeća posvećuju vrijeme usklađivanju umjesto inovacijama i rastu. Pojednostavnjenjem tih postupaka – usklađenim propisima, pojednostavnjenom registracijom poduzeća i pojednostavnjenim poreznim sustavima – mogle bi se smanjiti prepreke za nova novoosnovana poduzeća, čime bi Europa postala privlačnija poduzetnicima.
Privlačnost talenata: Natječaj za globalni talent
Privlačenje i zadržavanje vrhunskih talenata još je jedno područje u kojem Europa zaostaje za globalnim konkurentima. Propisi o radu, dugotrajni postupci izdavanja viza i strukture plaća otežavaju novoosnovanim poduzećima da ponude jednaku fleksibilnost i mogućnosti kao i njihovi međunarodni kolege.
Razvoj fleksibilnijih propisa o radu, ubrzano podnošenje zahtjeva za vizu za visokokvalificirane radnike i pružanje poreznih poticaja za vještine za kojima postoji potražnja ključni su koraci za rješavanje tog izazova. Osiguravanjem konkurentnih plaća i radnih uvjeta Europa može zadržati svoje najpametnije umove i privući globalne talente.
Financijski sustavi: Omogućavanje pristupa kapitalu
Pristup kapitalu ključan je za rast novoosnovanih poduzeća, no Europa ima poteškoća s osiguravanjem odgovarajućeg financiranja, posebno u kasnijim fazama. Iako se javnim financiranjem podupiru start-up poduzeća u ranoj fazi, nedostatak poduzetničkog kapitala u Europi može kočiti rast. Unatoč tome što ima usporediv broj novoosnovanih poduzeća, Europa privlači manje velikih ulaganja poduzetničkog kapitala nego druge regije.
Reforme europskog financijskog sustava, kao što su pružanje boljih poreznih poticaja ulagačima, otvaranje mirovinskih fondova za ulaganja u novoosnovana poduzeća i pojednostavnjenje propisa o poduzetničkom kapitalu, mogle bi Europu učiniti privlačnijom za novoosnovana poduzeća s visokim rastom. Time bi se mogao smanjiti i broj poduzeća koja se sele u inozemstvo u potrazi za boljim financijskim uvjetima.
Put prema Europi koja je pogodnija za novoosnovana poduzeća
Inicijative kao što su program Startup Europe i Europsko vijeće za inovacije (EIC) usmjerene su na rješavanje tih izazova pružanjem pristupa financiranju, mentorstvu i mogućnostima umrežavanja. Osim toga, inicijativom unije tržišta kapitala nastoje se ukloniti prepreke prekograničnim ulaganjima, čime se novoosnovanim poduzećima olakšava pristup poduzetničkom kapitalu u EU-u.
Projekt StepUp Startups nastavlja raditi na ostvarenju tih ciljeva, potičući preporuke politika kojima je cilj preobraziti europsko okruženje za start-up poduzeća. Pojednostavnjenje propisa, privlačenje talenata iz cijelog svijeta i poboljšanje pristupa kapitalu ključni su za stvaranje Europe koja pogoduje novoosnovanim poduzećima i potiče inovacije, otvaranje radnih mjesta i gospodarski rast.