Travailleurs détachés

En tant qu’employeur, vous pouvez envoyer un travailleur dans un autre pays de l’UE pour y travailler pendant une période limitée. Le travailleur devient dans ce cas un «travailleur détaché». Durant toute la période de détachement, vous devez leur garantir les mêmes conditions de travail et d'emploi que celles en vigueur dans le pays de l’UE dans lequel ils vont travailler, sauf si les conditions du pays d’origine sont plus favorables.

• Détachement de personnel à l'étranger
• Détachement de conducteurs