Caisse commune Groupe Mutuel Prévoyance-GMP

Au sein de GMP, près de 3'000 entreprises affiliées nous font confiance pour assurer la prévoyance professionnelle de leurs employés, soit près de 30'000 assurés actifs ou bénéficiaires de rentes. La fondation reçoit plus de 200 millions de francs de cotisations annuelles pour un total du bilan qui s’approche des 3 milliards de francs.

Degré de couverture au 30.09.2024

Degré de couverture au 30.09.2024

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Performance des placements au 30.09.2024

Performance des placements au 30.09.2024

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Rémunération des avoirs 2024

Rémunération des avoirs 2024

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Intérêt moyen sur 10 ans

Intérêt moyen sur 10 ans

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Taux de conversion 2025 (H/F 65 ans)

Taux de conversion 2025 (H/F 65 ans)

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Le Groupe Mutuel est actif dans la prévoyance professionnelle depuis 1985 et continue d’innover. Au 1er janvier 2024, Groupe Mutuel Prévoyance-GMP s’est transformée en fondation collective, et est devenu la Fondation Collective Groupe Mutuel. Les employeurs et assurés affiliés à GMP au 31 décembre 2023 sont maintenant regroupés dans la caisse commune GMP, l’une des entités de la Fondation Collective Groupe Mutuel.

Points forts

Groupe Mutuel Prévoyance-GMP est une caisse commune:

Rigoureuse et responsable

  • Une politique avisée et durable de la gestion des capitaux
  • Une sélection rigoureuse des véhicules de placement
  • Facteurs ESG (environnement, social et gouvernance) appliqués sur toute l’activité d’investissement
  • Evaluations annuelles avec notation en « vert clair » ou A
  • Des performances au-dessus de la moyenne

Proche de vous

  • Une gestion personnalisée
  • Un gestionnaire attitré
  • Des ressources stables et compétentes: des spécialistes de la prévoyance professionnelle, disposant d’une grande expérience du domaine

Pérenne

  • Une tarification compétitive et stable des primes de risque et de frais
  • Une saine répartition des assurés: forte part des assurés actifs en proportion des retraités
  • Des paramètres techniques en phase avec la réalité économique: tables périodiques LPP 2020 avec taux technique de 2.0%
  • Gestion responsable des ressources financières
Propriété des assurés

Propriété des assurés

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Les bénéfices sont attribués sous forme d’intérêt sur les avoirs des assurés.

Aucun actionnaire ne bénéficie de dividendes ou n’influence les décisions.

 

Allocation stratégique des placements
Liquidités & marché monétaire 2%
Obligations suisses et étrangères en CHF 25%
Prêts et hypothéques en CHF 2%
Obligations en monnaies étrangères 6%
Actions suisses 13%
Actions étrangères 19%
Immobilier direct en Suisse 11%
Immobilier indirect 9%
Marchés privés 7%
Produits structurés défensifs 4%
Microfinance 2%

Politique des placements durable et responsable

  • Suivi effectué par une société externe indépendante (revue annuelle des titres détenus): aucune controverse majeure détectée en 2023.
  • Principales améliorations constatées en 2023 :
    • La note globale est en «vert» (A sur une échelle de A+ à D). GMP est mieux noté que son indice de référence, noté B+.
    • La proportion d’émetteurs évalués avec un consensus positif est constante à 86%, dont 26% avec un consensus très positif quant à leur gestion des enjeux durables (2022 : 22%)
    • L’exposition aux thématiques d’investissements à fort impact positif (énergies propres, gestion de l’eau, obligations vertes et durables, microfinance, infrastructures vertes) a atteint près de 10%, en ligne avec l’objectif de la fondation.
    • Les émissions de CO2 ont continué à baisser en 2023, en conformité avec l’objectif de réduction des émissions de CO2 de 7% par année sur la partie actions.
    • La fondation a mis en place le suivi énergétique de son parc immobilier et la planification des rénovations pour atteindre ses objectifs environnementaux et ceux du Conseil fédéral.
  • Partenariats :
    • Exercice des droits de vote aux assemblées générales des sociétés : application des recommandations de la fondation Ethos pour les actions suisses
    • Engagements auprès des entreprises étrangères : collaboration avec la société «ISS Engagement Pool» afin d’infléchir la politique climatique de certaines entreprises
    • Suivi trimestriel du portefeuille : partenariat avec la société Canopia pour le suivi des critères ESG de GMP
    • Immobilier : partenariat avec la société Signaterre afin de prendre en compte la qualité des immeubles détenus par GMP et planifier les rénovations énergétiques nécessaires

Des valeurs incarnées

Flexibilité

  • Un vaste choix de plans de prévoyance
  • Des modalités de paiement adaptées et sans frais supplémentaires
  • Pas d'intérêt de retard dans les échéances convenues
  • Un choix de modalités d’annonce des salaires sans frais supplémentaires

Transparence

  • Pas de frais cachés ou facturés séparément 
  • Pas de frais pour la gestion des rentiers
  • Pas de frais de résiliation du contrat à l’échéance
  • Un rapport de gestion annuel complet sur la caisse commune
  • Un résumé des chiffres essentiels de l’exercice
  • Une présentation détaillée du résultat des placements aux entreprises qui le souhaitent

Modernité

  • Prise en compte des modes de vie actuels
  • Prestations en cas de décès élargies aux concubins, également après l’âge de la retraite
  • Désignation des ayants droit et répartition du capital au décès
  • Gestion séparée des rachats avec remboursement en cas de décès

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Groupe Mutuel

Rue des Cèdres 5 Case postale, 1919 Martigny    |    +41 0848.803.111