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Scuola per cani in Scherzingen
VALORE-Beratung A.Gräub
VALORE-Beratung A.Gräub
Scuola per cani in Scherzingen
Galleria (1)
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VALORE-Beratung A.Gräub - contatti e posizione
Descrizione
Consulenza individuale (coaching)
Nelle mie sedute di consulenza individuale, sostengo le persone sia nella loro vita professionale che in quella privata.
- Crisi di vita
- Problemi sul posto di lavoro
- Addestramento del cane
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Le sessioni di addestramento dei cani si svolgono al seguente indirizzo:
Stockwiesstrasse 3, 8566 Oberstöcken TG
Le sedute di consulenza individuale offrono il vantaggio di poter rispondere individualmente al problema del cliente e di lavorare in modo specifico sulla percezione dei problemi.
Lavorare su un problema non significa che posso o voglio risolverlo, ma piuttosto che sostengo il cliente nella sua ricerca di soluzioni, al fine di sviluppare le sue strategie comportamentali.
Le sedute di consulenza individuale offrono il vantaggio di poter rispondere individualmente al problema e di lavorare in modo specifico sulla percezione del problema.
Le sedute di consulenza possono essere tenute anche a domicilio su richiesta.
I primi chiarimenti sono gratuiti, a condizione che si tenga una seduta di consulenza.
Assenze dal lavoro per malattia
I dipendenti si assentano ripetutamente dal lavoro per malattia e lei si chiede perché?
Al giorno d'oggi, il problema dei dipendenti che si assentano per malattia per un periodo sempre più lungo sta diventando sempre più comune. In qualità di datore di lavoro, l'unica opzione alla fine è di solito il licenziamento, in quanto questi dipendenti generano costi elevati.
Questo però non risolve il problema della malattia dei dipendenti, ma lo aggrava soltanto spostando il lavoro sul resto della forza lavoro. Dopotutto, l'azienda vuole risparmiare sui costi per rimanere competitiva.Questo crea il cosiddetto sistema a palla di neve e questi dipendenti spesso si ammalano di nuovo a causa della pressione di questo lavoro extra. Nel breve termine, questo approccio da parte del datore di lavoro funziona. A lungo termine, non può essere una soluzione.Ci sono modi per contrastare questo fenomeno.Una soluzione potrebbe essere quella di parlare con i dipendenti per scoprire perché stanno prendendo più giorni di malattia rispetto agli altri dipendenti.
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